人力资源主管

岗位职责：
1.负责医院人员档案，包括人事、培训、考核及人员健康档案的建立和管理工作。 2.负责办理医院员工的招聘、培训、考核、调配、辞职等相关工作。 3.负责公司员工劳动合同签订和续签及职务任免、解聘等相关工作。 4.负责员工社保及相关培训等工作。 
5.负责员工的劳动保险办理、劳动争议、诉讼及调解、福利待遇等工作。 6.负责公司员工劳动报酬的统计、核算工作。 7.负责员工各项人事统计报表工作。 
8.负责公司人事规章制度的落实、检查、监督工作。 
9.协助部门经理做好人事管理方面的规章制度、规划、调查、建议的起草工作。 10.人事管理工作研究及管理上的建议。 11.员工薪金激励问题的研究与建议。 12.完成上级领导交办的其他工作。 
技能： 
1.组织协调能力 2.招聘能力 3.培训能力 4.考核能力 5.沟通能力 6.公关能力 7.公文写作能力 
工作权限： 
1.对属下员工进行工作统筹安排调度之权力 2.对新员工入职筛选之权力 3.对员工绩效考核有建议之权力

    重庆善行康复医院是重庆善行健康实业（集团）有限公司投资设立的重庆市首家非营利性二级康复医院（内设老年养护院），重庆市医保定点医疗机构、肢体残疾人定点康复机构。设有内科、外科、妇科、眼科、耳鼻喉科、急诊医学科、麻醉科、康复医学科、中医科、中西医结核科、医学影像科（CT、DR）、检验科、临终关怀科等科室。建筑面积20000余平方米，拟设床位399张。我院率先开展“医、康、养、护”的新模式，将医疗与养老紧密结合，真正实现“老有所养、老有所依”。康复医学科是我院重点特色专科，分设康复评定科、疼痛康复科、神经康复科、骨关节康复科、老年康复科、脊髓损伤康复科、言语/吞咽障碍康复科，以优质的服务、先进的技术、明显的康复疗效赢得了患者及家属的广泛赞誉。

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    我院位于巴南区鱼洞城区，交通方便、人口稠密，交通、生活十分方便，竭诚欢迎有志之士加盟共同发展。。